外資系ヘッドハンター（以後、コンサルタント）は、主に外資系企業の部長職以上の採用支援をします。
コンサルタントの仕事の中身ですが、求人情報の開拓から始まり、各案件に適した候補者の発掘、初期アプローチ、候補者との面談、求人の紹介、企業への提案、面接の設定、給料やその
他の条件の交渉、入社・退社までのサポートを行います。また四半期単位の売上目標を持ち、その達成に責任を持ちます。

外資系ヘッドハンターをサポートする仕事（以後、リソーサー）は、コンサルタントが担当する求人の内容を理解し、データベースから候補者をリサーチしてコンサルタントに提案、また候補者への初期アプローチ、求人の紹介、面接の設定などにおいて、コンサルタントを全面的にサポートします。リソーサーは、売上目標に責任を持ちません。

応募条件

◇コンサルタント
・28歳以上、35歳くらいまで　（一応の目安であるため、大きく年齢が外れなければ応募可）
・TOEIC800点以上　（英語がビジネスで使えるレベルであれば、TOEICの点数は必須ではない）
・営業経験もしくはコンサルティングの経験が3年以上あること　（または営業的な資質が高いこと）
・コミュニケーション能力が高い人　（読解力、表現力、文章力、傾聴力に優れていること）
・理想は日本企業と外資系企業の両方で働いた経験があること　（必須ではない）
・目標達成に対してこだわりと情熱がある人
・健康的で清潔感のある身なりができる人
・対人関係に優れ、人に好かれる性格であること
・柔軟でフットワークの軽い人で、忍耐力があり、精神的にタフな人
・学歴不問・出身業界不問
・禁煙家であること　（もしくは禁煙を誓える人）
・お酒が好きな人、旅行が好きな人、本を読むことが好きな人歓迎

この仕事の魅力
・個人の業績に連動した収入であるため、年齢、経験に関わらず、高収入が見込めます
・給料モデルの例（未経験者の場合）：　月給固定分　30万円ー40万円（現職の給料を考慮します）プラス業績給
・かなり時間に自由度のある仕事であり、長時間労働ではありません　（有休は年間２０日間あり、１００％消化できます）

◇リソーサー
・２３歳以上、３５歳くらいまで　（一応の目安であるため、大きく年齢が外れなければ応募可）
・TOEIC７００点以上　（英語がビジネスで使えるレベルであれば、TOEICの点数は必須ではない）
・営業もしくは営業サポート、リサーチ、秘書等のいずれかの経験があること　（営業的な資質が高いことはプラス）
・コミュニケーション能力が高い人　（特に文章作成能力に優れていること）
・効率よく仕事ができ、時間管理がうまく、調整能力、実務能力が高いこと
・学歴不問・出身業界不問
・禁煙家であること　（もしくは禁煙を誓える人）
・お酒が好きな人、旅行が好きな人、本を読むことが好きな人歓迎

この仕事の魅力
・コンサルタントの仕事を間近で見ることが出来ます（希望すれば、コンサルタントを目指すことが出来ます）
・残業は限りなく不要な仕事です

ご関心のある方は、以下の3つの書類を添付して、mail@tkomatsu.com までメールしてください。
外資系ヘッドハンターのお仕事の詳細をもっと知りたい方は、www.tkomatsu.com を参考にしてください。

必要な書類

１　英文・日本語レジュメ　（A4　各3枚程度）
２　志望動機　（A4　1枚程度）
３　www.tkomatsu.com　をみた感想　（A4　1枚程度）　

ご連絡をお待ちしています。