下着製造・販売のトリンプ・インターナショナル・ジャパン株式会社は今夏のサマータイム制について昨日（２９日）、リリースしました。

　サマータイム制は全国にある５拠点の内、４拠点（東京本社、大阪営業所、北海道営業所、九州営業所）を対象に、昨年から実施しておりましたが、これで２年目になります。

　昨年との大きな違いで特徴的なことは、

　１．18時にオフィスを一旦消灯する

　２．開始時期を１ヵ月前倒しし、５月１日からにする

　３．サマータイムにフレックスタイム制を導入する

　４．フレックスタイム制ではコアタイムについて今年（２０１２年）１月５日からの１０時〜１６時の設定を９時〜１５時に１時間前倒しする

ということです。

　また昨年４月末までは毎週金曜日のみだったカジュアルデーを同年５月１日から東京本社勤務者を対象に毎日にした「カジュアル エブリデー」は引き続き継続します。
　
　私（代表　片桐）は今夏は特に関西電力の電力需給が逼迫する中、「カジュアル エブリデー」は大阪営業所にも広がるのではないかと思います。

　今年は昨夏の企業の節電対策とは顔ぶれの違った企業が早々にリリースし、新聞等に掲載されるようになりました。

　詳細はトリンプ・インターナショナル・ジャパン　ホームページ　ニュースリリースをご覧下さい。

　参照：

　平成２４年３月２９日　「『フレックス版サマータイム制』導入について」　http://www.triumph.com/jp/ja/4636.html

　平成２３年５月２５日　『「サマータイム制」導入について』　http://www.triumph.com/jp/ja/3377.html

　以上、皆様のお役に立てば幸いです。