外資系ヘッドハンター(以後、コンサルタント)は、主に外資系企業の部長職以上の採用支援をします。 コンサルタントの仕事の中身ですが、求人情報の開拓から始まり、各案件に適した候補者の発掘、初期アプローチ、候補者との面談、求人の紹介、企業への提案、面接の設定、給料やその 他の条件の交渉、入社・退社までのサポートを行います。また四半期単位の売上目標を持ち、その達成に責任を持ちます。
外資系ヘッドハンターをサポートする仕事(以後、リソーサー)は、コンサルタントが担当する求人の内容を理解し、データベースから候補者をリサーチしてコンサルタントに提案、また候補者への初期アプローチ、求人の紹介、面接の設定などにおいて、コンサルタントを全面的にサポートします。リソーサーは、売上目標に責任を持ちません。
応募条件
◇コンサルタント ・28歳以上、35歳くらいまで (一応の目安であるため、大きく年齢が外れなければ応募可) ・TOEIC800点以上 (英語がビジネスで使えるレベルであれば、TOEICの点数は必須ではない) ・営業経験もしくはコンサルティングの経験が3年以上あること (または営業的な資質が高いこと) ・コミュニケーション能力が高い人 (読解力、表現力、文章力、傾聴力に優れていること) ・理想は日本企業と外資系企業の両方で働いた経験があること (必須ではない) ・目標達成に対してこだわりと情熱がある人 ・健康的で清潔感のある身なりができる人 ・対人関係に優れ、人に好かれる性格であること ・柔軟でフットワークの軽い人で、忍耐力があり、精神的にタフな人 ・学歴不問・出身業界不問 ・禁煙家であること (もしくは禁煙を誓える人) ・お酒が好きな人、旅行が好きな人、本を読むことが好きな人歓迎
この仕事の魅力 ・個人の業績に連動した収入であるため、年齢、経験に関わらず、高収入が見込めます ・給料モデルの例(未経験者の場合): 月給固定分 30万円ー40万円(現職の給料を考慮します)プラス業績給 ・かなり時間に自由度のある仕事であり、長時間労働ではありません (有休は年間20日間あり、100%消化できます)
◇リソーサー ・23歳以上、35歳くらいまで (一応の目安であるため、大きく年齢が外れなければ応募可) ・TOEIC700点以上 (英語がビジネスで使えるレベルであれば、TOEICの点数は必須ではない) ・営業もしくは営業サポート、リサーチ、秘書等のいずれかの経験があること (営業的な資質が高いことはプラス) ・コミュニケーション能力が高い人 (特に文章作成能力に優れていること) ・効率よく仕事ができ、時間管理がうまく、調整能力、実務能力が高いこと ・学歴不問・出身業界不問 ・禁煙家であること (もしくは禁煙を誓える人) ・お酒が好きな人、旅行が好きな人、本を読むことが好きな人歓迎
この仕事の魅力 ・コンサルタントの仕事を間近で見ることが出来ます(希望すれば、コンサルタントを目指すことが出来ます) ・残業は限りなく不要な仕事です
ご関心のある方は、以下の3つの書類を添付して、mail@tkomatsu.com までメールしてください。 外資系ヘッドハンターのお仕事の詳細をもっと知りたい方は、www.tkomatsu.com を参考にしてください。
必要な書類
1 英文・日本語レジュメ (A4 各3枚程度) 2 志望動機 (A4 1枚程度) 3 www.tkomatsu.com をみた感想 (A4 1枚程度)
ご連絡をお待ちしています。
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